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岗位要求： 1、严肃质检纪律，坚持原则，实事求是，不弄虚作假，切实把好质量关； 2、安排品控部日常工作，协调部门间的事务； 3、制定并组织实施年度工作计划，做好增收节支和开源节流工作； 4、根据品控部的发展决定人事总体编制，决定质量部职员的任用，并确定员工工作内容及分工；做好人员的管理和人才的培养。 5、充分发挥员工的积极性和创造性，建立健全品控部统一、高效的组织体系和工作体系； 6、监督检查生产车间卫生质量符合公司质量体系要求； 7、对现场品控员、成品检验员、原辅料验收员、出货检验员的工作进行指导监督； 8、对品控部人员进行培训和指导并进行考核； 9、建立并维护品控部各种物...
约 1 个岗位
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